送別会の挨拶を、感謝・一つの事実・結びで短く話す

1. 今日の相談

「送別会で挨拶を頼まれました。送る側でも送られる側でも、何をどの順番で話せばよいでしょうか」

送別会の挨拶は、全員が知らない内輪話を披露する場ではありません。感謝、一緒に働いた事実を一つ、これからへの結びを短く話します。

2. 大丈夫です

ほー先輩：言葉に詰まってもええで。メモを見ながら「ありがとう」を伝えたら、それで十分や。

乾杯・贈呈・締めのどこで話すか、送る側か送られる側か、持ち時間は何秒かを幹事へ確認します。

3. 今日使うAI・道具

使うのはChatGPTと、自分が話してよい事実のメモです。退職理由、異動先、健康・家庭事情、評価、私的な出来事はAIへ渡しません。町内読書会の係交代という固定例から空欄型だけを作らせます。

4. 実際にやってみる

1. 役割と時間を確認する

送る側・送られる側、挨拶の順番、持ち時間を幹事へ確認します。

2. 三つに絞る

• これまでの感謝
• 公の場で話せる具体的な事実を一つ
• 相手または職場のこれからへの一言

3. 固定例で空欄型を作る

実在の職場・社員とは無関係な「町内読書会の係交代」という固定の練習例だけを使い、
60秒以内の送別会挨拶の空欄の型を、送る側と送られる側の二つ作ってください。
順番は「感謝」「一緒に活動した事実を一つ」「これからへの結び」です。
退職理由、異動先、健康・家庭事情、評価、内輪話を作らないでください。
氏名、役割、具体的な事実は空欄にしてください。

4. 一度読み、削る

同じ感謝の繰り返しを一つにし、指定時間を超えない長さへ整えます。

5. 完成例

これまで本当にありがとうございました。
［一緒に取り組んだ、公に話せる具体的な事実］を通じて、多くのことを学びました。
みなさまと一緒に働けたことへ、心より感謝しています。
これからのご活躍をお祈りしています。

送られる側は、最後を「今後もここで学んだことを大切にします」等、自分が実際に言える言葉へ替えます。

6. 話す前の確認

話す事実を本人や職場が公表してよいか確認します。退職理由・異動先・健康・家族・評価を推測せず、誰かをからかう表現を省きます。

7. 今日できたこと

• 感謝と一つの事実に絞れた。
• 送る側・送られる側を分けて準備できた。
• 私的情報をAIへ渡さずに済んだ。
• 指定時間内で話せる長さにできた。

8. ほー先輩の一言

ほー先輩：最後まで上手に話さんでもええ。いっしょに働けたことへ、まっすぐ「ありがとう」を返そな。